Das Programm
Ein Jahr bewusster Führung – in vier natürlichen Phasen
Wachstumsfreunde ist ein ganzheitliches Jahresprogramm, das sich an den natürlichen Rhythmen der Jahreszeiten orientiert. Über zwölf Monate hinweg verbinden wir tiefe Persönlichkeitsentwicklung mit wirksamer Teamentwicklung und einer Führungskultur, die trägt.
Das Besondere: Du durchläufst vier bewusst gestaltete Phasen – Frühling, Sommer, Herbst und Winter. Jede Jahreszeit steht für einen eigenen Entwicklungsraum, der dich und dein Team Schritt für Schritt weiterbringt. Persönlich begleitet von Stefan Amschler und Philipp Sterzinger – zwei erfahrenen Coaches mit unterschiedlichen Perspektiven und einem gemeinsamen Anspruch: Führung, die von innen wirkt.
Warum wir das Programm gemeinsam machen
„Wir glauben, dass Führung nicht bei der Aufgabe beginnt – sondern beim Menschen."
Stefan Amschler
Stefan ist sehr führungserfahren, Coach, tiefgründiger Prozessbegleiter und schafft Raum für echte Klarheit. Seine Arbeit ist geprägt von Präsenz, Achtsamkeit und der Fähigkeit, Menschen dort abzuholen, wo sie wirklich stehen. Er bringt Ruhe in komplexe Situationen und hilft dir, den Fokus zu finden, der zählt.
Mit seiner empathischen und gleichzeitig präzisen Art öffnet Stefan Entwicklungsräume, in denen Transformation möglich wird – ohne Druck, dafür mit Tiefgang.
Philipp Sterzinger
Philipp ist Unternehmer, Coach und Impulsgeber. Er verbindet Vision mit Umsetzung und bringt Struktur in den Wachstumsprozess. Dynamisch, klar und lösungsorientiert – so arbeitet er mit Menschen, die gestalten wollen.
Seine Stärke liegt darin, komplexe Zusammenhänge greifbar zu machen und Führungskräfte dabei zu unterstützen, ihre Wirkung zu entfalten – strategisch, authentisch und nachhaltig.
Klarheit
Wer passt nicht zu uns?
Ehrlichkeit ist uns wichtig – auch darüber, für wen dieses Programm nicht geeignet ist. Wachstumsfreunde ist kein Quick-Fix und keine Methode, mit der du dein Team „reparierst", während du selbst außen vor bleibst.
Wenn du nach schnellen Antworten suchst oder erwartest, dass andere sich verändern, ohne selbst in den Spiegel zu schauen, dann ist dieses Programm nicht das Richtige für dich.
Wer nicht bereit ist, sich selbst zu hinterfragen
Wer das Team verändern will, aber sich selbst rauslässt
Transformation beginnt immer bei dir. Wir arbeiten mit Menschen, die bereit sind, diesen Weg zu gehen – mit Mut, Offenheit und dem Willen zur echten Veränderung.
Lass uns sprechen – ob das Programm für dich passt
Damit das Jahresprogramm für alle maximal wirksam ist, lernen wir jede Person vorher kennen. Im Gespräch klären wir Ziele, Kontext und ob wir wirklich zusammenpassen.
Ganz entspannt – danach entscheiden wir gemeinsam weiter.
Wachstumsfreunde ist eine bewusste Entscheidung – für dich, deine Entwicklung und deine Wirkung als Führungskraft. Bevor du startest, wollen wir sicherstellen, dass das Programm wirklich zu dir und deiner Situation passt.
Deshalb laden wir dich ein zu einem unverbindlichen Infogespräch. Wir nehmen uns Zeit, deine Fragen zu beantworten, deine Herausforderungen zu verstehen und gemeinsam zu klären, ob Wachstumsfreunde der richtige Rahmen für deine nächsten Schritte ist.
Das Gespräch ist kostenfrei, vertraulich und ohne Verpflichtung. Es geht darum, Klarheit zu schaffen – für dich und für uns.